Il Bonus Mamma Lavoratrice 2025 è una misura introdotta dal Governo con l’obiettivo di supportare le madri lavoratrici, incentivando la natalità e alleggerendo il carico contributivo delle famiglie. Grazie alla Legge di Bilancio 2024, questo bonus permette alle lavoratrici madri di godere di un’esenzione contributiva fino a 3000 euro annui, ripartiti in un massimo di 250 euro mensili. La novità del 2025 rispetto all’anno precedente riguarda i requisiti: il bonus sarà riservato solo alle madri con almeno tre figli a carico, mentre nel 2024 era accessibile anche con due figli.
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Requisiti per accedere al bonus mamma lavoratrice 2025
Per poter beneficiare del bonus mamma lavoratrice 2025, le lavoratrici devono:
- Avere un contratto di lavoro a tempo indeterminato, sia nel settore pubblico che privato (sono esclusi i rapporti di lavoro domestico).
- Avere almeno tre figli a carico, fino al compimento del 18º anno di età del più giovane.
Il bonus sarà applicato dal 1° gennaio 2025 al 31 dicembre 2026. L’esonero massimo di 250 euro al mese ridurrà i contributi previdenziali IVS (invalidità, vecchiaia e superstiti), aumentando così il netto in busta paga.
Come richiedere il bonus e comunicarlo all’INPS
Per ottenere il bonus, le lavoratrici devono informare il proprio datore di lavoro, comunicando i dati dei figli (inclusi i codici fiscali). Sarà anche possibile trasmettere queste informazioni direttamente all’INPS tramite un’apposita applicazione online, la Utility esonero lavoratrici madri. Questa procedura semplifica la fruizione del bonus e consente di monitorare la propria situazione contributiva senza dover passare attraverso il datore di lavoro.
Come si calcola l’esonero mensile
L’importo dell’esonero è fissato a 250 euro al mese, ma in caso di attivazione o cessazione del contratto a metà mese, l’importo sarà riproporzionato. Il calcolo viene fatto dividendo i 250 euro per i giorni lavorativi del mese, ottenendo una cifra giornaliera pari a circa 8,06 euro. Questo importo giornaliero sarà applicato per ogni giorno di lavoro effettivo, garantendo comunque una riduzione significativa delle trattenute contributive.
Vantaggi per le lavoratrici madri
Grazie al Bonus Mamma Lavoratrice 2025, le lavoratrici dipendenti con almeno tre figli possono beneficiare di un notevole aumento del salario netto, derivante dalla riduzione delle trattenute contributive. Questo incentivo rappresenta un aiuto concreto per le famiglie che affrontano i costi legati all’educazione e alla crescita dei figli.
Riassunto del bonus mamma lavoratrice 2025
- Beneficiarie: Madri lavoratrici con contratto a tempo indeterminato, escluse le lavoratrici domestiche.
- Requisito figli: Almeno tre figli a carico fino ai 18 anni.
- Durata: Dal 1° gennaio 2025 al 31 dicembre 2026.
- Importo esonero: Massimo 3000 euro annui, suddivisi in 250 euro mensili.
- Comunicazione: I dati dei figli devono essere comunicati al datore di lavoro o trasmessi all’INPS tramite l’app “Utility esonero lavoratrici madri”.
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